為促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、增強(qiáng)員工體質(zhì)、提升工作效率和員工積極性，從8月26日-9月11日，房地產(chǎn)公司水木清華點(diǎn)名處組織了改進(jìn)型點(diǎn)名活動(dòng)，力求讓員工在愉快的氛圍中開始新一天的工作。

在保持原有的點(diǎn)名和廣播體操活動(dòng)不變的基礎(chǔ)上，讓每位員工輪流組織點(diǎn)名，并在點(diǎn)名后由組織者自由選擇小游戲、分享知識(shí)或直接解散。試運(yùn)行期間共組織小游戲4次、分享知識(shí)經(jīng)驗(yàn)5次，員工們都在開心快樂的討論中結(jié)束點(diǎn)名，甚至還會(huì)期待明天點(diǎn)名時(shí)的驚喜。

通過這樣創(chuàng)新的點(diǎn)名活動(dòng)，讓大家在輕松愉快的氛圍中，鍛煉了團(tuán)隊(duì)協(xié)作力、放松身心的同時(shí)，也提高了工作效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力。今后，房地產(chǎn)公司將繼續(xù)創(chuàng)新形式，不定期組織小活動(dòng)，助力員工更好地發(fā)展和實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。